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Subvención para taalCursos de formación en holandés

A partir del 1 de enero de 2020, se podrá volver a solicitar una contribución RAS para taaltrayectorias.

La limpieza es una profesión. Para ejercerla profesionalmente, es importante contar con una buena formación, por lo que De RAS la fomenta, entre otras cosas, otorgando subvenciones para... taalCursos de formación en holandés.

La contribución al RAS puede solicitarse hasta el 1 de enero de 2021 o hasta agotar el presupuesto. Los empleadores pueden recibir una contribución de hasta 3.500 € por programa y participante a través del RAS. El empleador debetaalEl costo de la capacitación y las horas de capacitación. Para grupos de cuatro o más personas, la subvención cubre los costos. Si hay menos inscripciones, podemos incluir a un empleado en lista de espera o comenzar con un grupo más pequeño. En ese caso, se aplica una contribución personal por persona.

Con un taalTrayectoria o trayectoria de escritura, los empleados pueden mejorar sus habilidades en holandés taal mejorar. Esto implica una taalEl programa se centra principalmente en la expresión oral y la comprensión auditiva. El programa de escritura se centra en las habilidades de escritura. Está dirigido principalmente a gerentes directos, ya que su trabajo suele implicar la redacción de correos electrónicos y mensajes cortos a empleados y clientes. Mejora del dominio del holandés. taal garantiza una mejor comunicación en el lugar de trabajo, pero también da confianza en sí mismo al empleado y fortalece su posición en el mercado laboral.

¿También quiere organizar esto para su empleado? entonces toma conmigo con nosotros. Estamos encantados de hacer una oferta sin compromiso.

A continuación puede leer qué cursos ofrecemos y cómo puede registrar empleados.

TaalTrayectoria para hablar y comprender mejor el holandés

Centrarse en la comunicación oral.

Objetivo

Mejorar las habilidades de hablar y escuchar orientadas a la situación laboral de los empleados, de manera que mejore la comunicación en el piso de trabajo.

audiencia

Los empleados del sector de la limpieza y limpieza de ventanas que aún tienen dificultades con las habilidades orales del holandés taal (hablar y escuchar).

Nivel

Para participar, los empleados deben saber leer y escribir. Este curso se ofrece en dos niveles:

  • Mejorar las habilidades orales al nivel A2
  • Mejorar las habilidades orales al nivel B1

Temas que se pueden tratar:

  • Comprender/pasar instrucciones de trabajo
  • Comunicación informal y formal en el lugar de trabajo.
  • Dar tu opinión, concertar una cita y trabajar juntos
  • Reunión de trabajo
  • Vocabulario relacionado con la situación laboral.
  • Expresiones fijas y refranes relacionados con la situación laboral.
  • Pronunciación y entonación
Duración de la lección y planificación de la lección

Las lecciones se dan una vez por semana (dos veces por semana es negociable). Una lección dura 2, 2.5 o 3 horas por lección. La fecha de inicio, el día de la lección y la hora de la lección se acordarán en consulta. El curso tiene una duración de 60 o 70 horas, dependiendo del tamaño del grupo.

ubicación de la clase

El curso se lleva a cabo en la ubicación del cliente o en el objeto donde trabajan los empleados.

 

 

 

TaalCómo escribir correos electrónicos orientados al cliente

Centrarse en las habilidades de escritura.

Objetivo

Mejorar las habilidades de escritura para que los empleados puedan escribir mejor los correos electrónicos orientados al cliente que sean claros y comprensibles para el lector.

audiencia

Gerentes directos que tienen dificultad para escribir, porque su trabajo implica mucho escribir mensajes cortos, correos electrónicos e informes.

Nivel

El nivel de entrada mínimo es el nivel A2. Los participantes hacen una ingesta en la que se prueba el nivel de partida y se aclaran los cuellos de botella. Este curso se ofrece en tres niveles:

  • Escribir correos electrónicos orientados al cliente con un objetivo final de nivel B1
  • Escribir correos electrónicos orientados al cliente con un objetivo final de nivel B2
  • Escribir correos electrónicos orientados al cliente con un objetivo final de nivel C1

 Temas que pueden ser discutidos

  • Formular en oraciones claras y cortas
  • Ortografía y gramática holandesa
  • Añadir estructura
  • Abrir y cerrar correos electrónicos
  • Enfocado a las actividades de los gerentes directos en la industria de la limpieza
  • Después de cada lección, una tarea de escritura específica que debe enviarse por correo electrónico antes de la próxima lección.
  • Materiales de enseñanza y tareas para casa enfocados en el trabajo de los estudiantes específicamente por Taal compilado en la Limpieza
  • Carga de estudio de dos a cuatro horas cada dos semanas
Duración de la lección y planificación de la lección

Los días y horarios de clase se coordinan con los alumnos y el cliente.

ubicación de la clase

La capacitación se lleva a cabo en la ubicación del cliente o en el objeto donde trabajan los empleados.

Mapa vial

Preparación de entrenamiento

1. Registrar participantes

El cliente completa los nombres de los empleados especificados para el formulario de registro. taalCapacitación. El cliente recibe de TopTaal el formulario de inscripción.

2. Entrada con los participantes

Previo al curso, se realiza una ingesta con los empleados, en la que se prueba el nivel inicial. La admisión consiste en una prueba de lectura y escritura y una prueba de capacidad de aprendizaje. También se lleva a cabo una entrevista personal para determinar el nivel de habilidades para hablar.

3. Confirmación del pedido para el cliente

En base a los objetivos planteados y los resultados de admisión, realizamos una propuesta formativa. La propuesta de formación se presenta al cliente para su aprobación. Tras la aprobación, el cliente recibirá una confirmación de pedido que deberá ser firmada y devuelta a nosotros.

4. Solicitud de subvención

TopTaal Solicita la subvención al RAS. Para ello, deberás presentar varios documentos.

Taalprocedimiento

Capacitación Especializada

El empleado sigue la formación centrándose en las habilidades orales o escritas. El cliente indicará con antelación si el empleado está siguiendo una formación para mejorar las habilidades orales o escritas.

Materiales de enseñanza

Utilizamos materiales didácticos que han sido especialmente desarrollados para los empleados de la industria de la limpieza. Las asignaciones encajan bien con la situación laboral y hay mucha práctica con situaciones prácticas.

Carga de estudio

Al empleado se le asignarán tareas/asignaciones prácticas después de la lección para garantizar que haga un progreso constante en el curso. taalnivel.

Informes durante el entrenamiento

El cliente recibe un informe intermedio sobre el progreso y la motivación del participante. Esto también indica el grado en que el empleado ha progresado hacia los objetivos establecidos.

MiTopTaal: Digitaal sistema de seguimiento de estudiantes

TopTaal Trabaja con su propio digitaltaal Sistema de seguimiento de estudiantes: MiTopTaalRecibirás una cuenta personal para iniciar sesión en MiTopTaalDe esta forma podrás monitorizar la asistencia y el progreso de tus empleados en todo momento.

Taal en la limpiezaLos informes también se suben a mínTopTaal Y mantenemos un registro de la correspondencia importante. Resumen de sus beneficios:

  • Siempre estás actualizado en todas partes
  • La privacidad de los estudiantes/empleados está garantizada
  • Le ahorra mucho tiempo (administrativo)
Clausura

Prueba y certificado

Al final del entrenamiento, el participante es evaluado. Los resultados de las pruebas se procesan en un informe final. El participante recibe un certificado.

 

 

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