Taal et la participation vont de pair
Remco Cornielje se dit super passionné. Et il est tout comme les employés de TopTaal Un travailleur acharné. Que fait Blik op Talent, la fondation fondée par Remco, et quelles sont ses expériences ? TopTaal?
Remco Cornielje se dit super passionné. Et il est tout comme les employés de TopTaal Un travailleur acharné. Que fait Blik op Talent, la fondation fondée par Remco, et quelles sont ses expériences ? TopTaal?
La fondation Blik op Talent a été fondée en 2010 par un groupe d'experts idéalistes de l'intégration et de la participation. Situé dans Amsterdam-West, la fondation se concentre sur le développement et la formation de groupes cibles spécifiques. L'équipe de Blik op Talent, composée de diverses manières, en termes de formation, de spécialisation, de compétences linguistiques et de contexte culturel, part du principe que les meilleurs résultats sont obtenus avec un contact personnel et une attitude enthousiaste.
Ensemble, nous travaillons sur la "participation permanente" des étudiants
La collaboration entre Blik op Talent et TopTaal est intense. « Nous nous rencontrons dans différents domaines », explique Remco.TopTaal fournit, entre autres, la taaloffre commandée par la municipalité Amsterdam. Dans le même cadre, nous organisons l'offre pour permettre aux personnes de participer à la société. Ensemble, nous fournissons des compétences transversales qui orientent positivement les évolutions de carrière et donnent aux gens de meilleures chances de trouver un emploi.
De plus, Remco vient TopTaalLes collègues se réunissent régulièrement au centre d'apprentissage du quartier, où ils peuvent participer à une formation de la deuxième chance pour obtenir un diplôme de base. Ce diplôme leur permet de faire leurs premiers pas vers le marché du travail. TopTaal s'occupe de la taalcours pour les personnes ayant un taalArriéré. Blik op Talent propose également des formations professionnelles. Nous collaborons ainsi pour améliorer la participation des participants.
À l’inverse, cela peut TopTaal Les étudiants se tournent vers la fondation lorsqu'ils recherchent des stages. Remco et ses collègues servent souvent d'intermédiaires. Ces stages sont essentiels pour mettre en pratique leurs apprentissages le plus rapidement possible.
Remco : « La collaboration entre les deux organisations est très ouverte. 'Nous nous complétons. Nous partageons les informations du terrain entre nous et discutons des solutions et des possibilités si nécessaire. C'est exactement comme ça qu'une collaboration devrait être ; ensemble, nous utilisons la même vision pour nous assurer que quelqu'un prend le meilleur départ possible aux Pays-Bas, par lequel nous travaillons vers le même objectif en adoptant une attitude ouverte et flexible, entre autres.
Remco est impliqué dans des projets dans le domaine de la participation sociale et de la participation au travail de la Fondation Blik op Talent. « En tant que fondatrice de la fondation, je vis souvent des choses intenses. Saviez-vous que ce n'est qu'en Amsterdam New West au premier trimestretaal En 2018, cent soixante-dix filles ont été portées disparues. Il est parfois extrêmement difficile de les contacter. Ensuite, on essaie aussi de travailler avec elles de manière prospective. Nous menons beaucoup de projets positifs. Par exemple, nous leur apprenons la boxe pour développer leur résilience.
Remco et ses collègues sont toujours à la recherche d'opportunités. Ils impliquent l'environnement personnel d'un client et tentent ainsi de renforcer son réseau social. «Nous identifions d'abord de manière générale ce que quelqu'un peut faire et ce dont quelqu'un a besoin. C'est différent pour chacun. Nous regardons très attentivement les talents des gens et nous travaillons avec cela.
En tant que fondation, nous sommes passés de deux collègues à une équipe de douze. Nous faisons donc quelque chose de bien », estime Remco.
« Nous sommes très satisfaits de la collaboration avec TopTaal. TopTaal Ils offrent une qualité exceptionnelle. Ce sont des travailleurs acharnés, et nous aussi. L'avantage, c'est qu'ils n'ont pas une mentalité de 9 à 17 heures. Cela ne fonctionne pas dans cet environnement, où il faut vraiment aider les personnes vulnérables à s'y retrouver. Nous savons que vous pouvez compter sur le professionnalisme de chacun, les collègues de TopTaal et nous. Même si nous sommes comparés à TopTaal En tant qu'acteur très modeste du secteur social, nous recherchons tous deux une amélioration durable. Et en ce qui me concerne, taal et la participation vont de pair.